科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是（）。-江苏自考网

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江苏自考服务网> 试题题库列表页> 科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是（）。

密押卷（五）

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

16

科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是（）。

A、企业高层管理人员→企业经营行为→企业经营成果→企业文化
B、企业经营行为→企业高层管理人员→企业经营成果→企业文化
C、企业经营行为→中层管理人员→高层管理人员→企业文化
D、高层管理人员→中层管理人员→企业经营成员→企业文化

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领导者和下属在组织里的总体影响力越大，整个组织的工作效率（）。

A、越高
B、没有变化
C、越低
D、时高时低

领导效率的高低和领导工作的成功与否，主要从被领导者的来评定（）。

A、工作效率
B、学习效率
C、行为效率
D、决策能力

团队的终极目标是（）。

A、对事不对人，促成合作
B、促成合作，追求团队的整体绩效
C、相互协作，共为一体
D、尽心尽力，全方位投入

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